BOVAG standpunt: Vakbondseisen bedreigen betaalbare mobiliteit

BOVAG benadrukt dat de cao-eisen van vakbonden onrealistisch zijn en een bedreiging vormen voor betaalbare mobiliteit voor de burger.

Extreem hoge looneisen vakbonden

Volgens BOVAG hebben vakbonden, waaronder FNV met een looneis van 7 procent en CNV met 6 procent, ultimatumbrieven gestuurd met eisen die niet haalbaar zijn. BOVAG wijst erop dat de inflatie het afgelopen jaar 3,3 procent bedroeg, deels gecompenseerd door eerdere loonsverhogingen.

Financiële realiteit in de sector

BOVAG rapporteert dat de nettowinst van gemiddelde autodealers in het derde kwartaal van 2024 slechts 0,89 procent van de omzet bedroeg, ondanks een omzetgroei van 6 procent vergeleken met het voorgaande jaar.

Ontkrachting van overdreven winstclaims

Peter Niesink, algemeen directeur van BOVAG, weerlegt de beweringen van vakbonden dat winsten veel sneller stijgen dan lonen, met ondersteuning van BOVAG’s eigen ondernemersmonitor en Branchebarometer.

Noodzaak loonmatiging

BOVAG stelt dat de voorgestelde forse loonsverhoging onnodig is, gezien het feit dat veel werkgevers in de sector al boven cao-niveau betalen om gekwalificeerd technisch personeel aan te trekken. De oproep van De Nederlandsche Bank om inflatie te beperken en een loonspiraal te voorkomen wordt ondersteund.

Impact op mobiliteit

Verdere loonsverhogingen zouden de prijzen verhogen, waardoor mobiliteit onbetaalbaar wordt voor mensen met een beperkt budget. BOVAG handhaaft daarom zijn loonbod van 3,3 procent en roept andere sectoren op om loonmatiging te volgen.

Door deze standpunten te benadrukken, wil BOVAG een verantwoordelijke benadering stimuleren om inflatie tegen te gaan en betaalbare mobiliteit te waarborgen voor alle burgers.

Bron: Aftersales magazine